亚心网讯（记者 范琼燕）国家从今年起对义务教育阶段教师实行绩效工资，要求教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。但新疆教师与还有差距，特别是基层教师，因为待遇低、评职称难，往往留不住人。 今年自治区上，教师的工资待遇和基层教师流失严重的现象，成为代表、委员关注的重点。    哪敢与公务员比待遇

　　    乌鲁木齐市一名中学教师30多年，快退休才拿上高级职称，工资和津贴加起来拿到手就只有3000多元，而当公务员的同学工资和津贴加起来已超过4000元。

　　    说到和同等工龄职称的公务员比较收入，自治区代表、达坂城区柴窝堡小学教务主任马锐亚·哈布都拉提直摆手，“我们学校多数都是初级教师，工资在2000元左右，和公务员肯定没法比的”。

　　    “国家要求教师待遇不低于公务员，但实际还没有达到。”在今年的讨论中，自治区政协委员、教育厅党组赵德忠表示。

　　    赵德忠说，新疆义务教育的教师实行绩效工资，30%是绩效，其中包含校长的岗位津贴和班主任津贴等，不是全部都能拿到手。